• 人力资源部
        西南医科大学附属医院人力资源部作为医院人事管理部门,主要负责医院的机构设置、人才引进与培养、职称评聘、业务干部推荐选拔、工资福利保险、劳动纪律、人事档案、劳务派遣员工管理、人事统计报表等工作。
        全部门现有工作人员10人,其中部长1名,副部长1名。   
        【主要工作范围】
    1、按照医疗机构设置原则与标准,负责医院的机构设置工作。
    2、按照上级相关政策和规定,结合医院实际,做好人才队伍建设、人才引进与培养、各类新进员工的岗前培训等工作。
    3、负责职工的职称晋升、资格考试及职称相关的评审工作。负责工人技术等级的考核和晋升工作。
    4、负责各级各类专家的推荐、培养、使用及管理工作。
    5、负责职工的考核、评优、荣誉称号推荐等事宜。
    6、负责职工的工资、生活福利及保险事宜,负责办理职工退休、离职、死亡抚恤、遗属生活补助等工作。
    7、负责职工劳动纪律的管理,制定劳动纪律制度,并督促检查。
    8、负责人事档案的收集、整理、装订、转递、查阅工作。
    9、协助进行业务干部的配备、选拔、聘任、奖惩等工作。
    10、负责劳务派遣员工的管理工作。
    11、负责全院人事统计报表及相关数据的统计。

  •    
        科室成员:


        余柯    田丹    陈淑芬    彭凌燕    
    王焱    

        刘奕伶    刘娜    曾诗茹    方策    谷琪
  • 【联系方式】
        人力资源部1:0830-3165061
        人力资源部2:0830-3165060、0830-3165543 

        人力资源部3:0830-3165062、0830-3165067
        人力资源部5:0830-3165971
        地址:西南医科大学附属医院忠山院区行政楼七楼